人力小白在欢乐与痛苦中享受工作

时间:2019-7-15 8:46:04信息来源:三茅人力资源网 点击: 【字体:

作为一个HR小白,其实还是蛮享受现在的工作,虽然每天做的事情前篇一律,但是遇到的人还是变化万千,所以在苦闷的环境中还能寻找出一些自娱自乐的光亮,但是也会遇到奇葩的员工让自己心烦意乱,导致影响到生活中的情绪。

      想起选择HR职业,第一出于想谋求一份文职,HR相对门槛较低,第二被影视剧里HR雷厉风行的方式羡慕不已。但是对于没有基础的小白来说,HR虽入门要求不高,但是入门之后越来越要求全能,不光在本职范围内全能,连中介、美食、茶品、医护等都要涉及,甚至我遇到过给某同事找猫咪,帮某同事找各大相亲网站寻找另一半...有时候我都觉得自己越来越脱离,甚至我都一度怀疑别的HR在做些什么。因为我所在的是一家小公司,全部事情一人处理,整天招聘、培训、总结、考勤等等这些繁琐性事物工作中,没有经过大公司的正规流程工作,到现在我有时都恍惚问自己,我算是传说中的“HR”了吗?

     说到职业病,我觉得自己深入骨髓。非处女座,但是却有强大的洁癖,但自从从事人力之后,不管是家里还是工位上仓库里到处都是自己收集“宝贝”,在我眼中的“宝贝”上到冰柜书架下到螺丝钉纽扣,只要是我觉得有用的统统都拿回来备用,因此在公司租下第二间办公室时专门要了一小间仓库,分“六大模块”:办公与家具、福利与招待、宣传与装饰、固定资产与办公用品、生活与医疗、易耗品与小物件。麻雀虽小五脏俱全,刚才某同事刚借用了仓库里的花露水,每次单位同事来询问物资而我的小仓库刚好有的时候心里说不出的激动。

    最煎熬的还是处理人际关系,是一门深到无底的学问。有时候真感觉自己在擦屁股。处理过很多传说中的桥段:销售部门组长为争夺负责人闹僵,新旧师徒关系因小事崩裂,某同事拉帮结派搞事情,某员工提出离职招聘新人交接完成申请不离职,某同事与上司长期不和等等,既要有包青天的正直,又要有福尔摩斯的敏捷细致,同时好要为自己准备关公的大长刀,防止引火烧身。现在回到家里哪怕老公不小心用错了我的沐浴露都要大叫“你是不是想减少部门经费或者想跨部门越权”,然后心里给自己一记耳光,我去,我还是那个温柔贤惠人见人爱的小姐姐么。为了调节自己的内心,特意在本就拮据的工资里拿出500元当自己的月度基金订花,烦心事最多的时候桌子上摆了六束,等花枯了事情也有了结果,自己也调节了心态。

     不得不说从事HR以来超越自己的一些技能。第一个当然要说车技,很久之前就学驾照了,一直不敢上路,科二考了三遍通过了哭着出来的,科三一到四十迈以上都不自觉闭眼。第一次开车去招聘会,在此之前没开过车,硬逼着自己开了五公里,下来之后完全没了思维面试,从此成为经理的笑柄,心一动,第二个月买了车自此以后不可收拾两个月之后独自开车跨省开会去。第二件东西南北模糊,东西南北这件事幼儿园就交过,但在我的城市没有一条正南正北的街,每次面试的人问我在某某大厦你们在东面吗,我完全接不上,为此我给自己所在范围十公里全部打印标出每条街的东西南北,记录邀约面试中陌生小区的地址查询方位路线及到达站点可能会问我的方向问题,我们经理完全不懂不分东西的人的痛苦,尽管备受争议,我还是理顺了整个区域,开车出去再也不怕迷路了。第三个真的要说到医疗了,当初怀孕期间都是被老公手臂帮着抽的血,在待产室大闹不给我玩手机我就不生了。但是自从当HR之后我处理过某总被狗咬伤的手,抽血后晕倒的同事,突然变天后感冒的扩散,全体员工身体监测状况评估及风险等等

    要说起因为职业的影响说都说不完,之前影响过的,现在正影响的,未来将影响的。。。


(作者:三茅人力资源网 编辑:长治人才网)